关于水利工作计划范文1500字模板。
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水利工作计划范文【篇1】
一、工作部署
1、局党组分别于上半年和下半年二次研究部署党风廉政建设和反~工作,局纪检组每季度召开一次例会,研究落实各时期相关工作。
2、5月底前召开全市水利系统纪检监察工作会议,会期一天,上午内容:
(1)通报水利资金检查情况;
(2)李尊然副书记传达全省水利系统,全市纪检监察工作会议精神,部署~年度纪检监察工作;
(3)王育满局长讲话。
下午内容:
(1)召开纪检干部学习会,研究部署”严纪律树形象”纪检干部专题教育活动。
(2)研讨当前水利系统纪检工作的二个难点问题:
a小额投资的水利工程招投标问题;
b水利资金使用过程中的监管问题。
二、制度建设
1、制订出台《关于进一步加强市水利局机关作风建设的若干规定》。
2、制订出台《市水利系统党风廉政建设责任制考核方案》。
3、签订廉政责任书。
三、廉政教育
1、组织党员干部上党风廉政专题党课(一把手亲自上党风廉政专题党课,全年至少一次)。
2、组织党员干部开展党风廉政教育学习(包括学文件,观看展览,纪录片,组织赴革命老区接受教育等)。
3、开展廉政文化宣传,节假日给中层以上干部发短信警句。
4、组织学习公务的员法,纪律处分条例及机关效能建设处分办法等廉政法规,每季度一次。
5、开展中层干部任职廉政谈话。
6、开展”严纪律,树形象”纪检干部专题教育活动。
四、监督检查
1、开展水利资金专项检查,督促各地做好整改工作。
2、开展中层干部(主要负责人)离任审计。
3、抓考勤纪律的抽查工作。
4、抓反映干部职工问题的信访件查办工作。
5、抓防汛纪律的检查工作。
6、抓先进性教育整改措施落实的督查工作。
“xx”期间,我市水利得到了全面快速发展,水利投资规模再创新高,水利基础设施保障能力全面提升,民生水利建设取得重大进展,有力保障了防洪安全、供水安全和生态安全。我市抓住国家政策支撑和加大水利投入的机遇,在治淮重点水利工程建设、防汛抗旱排涝灌溉、水功能区划与水资源管理、水环境保护与水质监测调度、农田水利基本建设、农村饮水安全民生工程、水行政执法与水规费征收管理、水利工程管理体制改革与“两费”保障、水利前期工作、水利管理与改革、水法规政策及制度建设等各项水利事业方面,同心协力,开拓进取,水利发展取得了突出成就,水利事业取得了长足发展,在阜阳加速崛起进程中发挥了重要的保障作用。
水利工作计划范文【篇2】
办公室:
1、进一步推进事业单位岗位设置工作,事业单位人员调整到位。
2、继续做好全市水利工作会议的准备工作。
3、进一步加强安全生产相关工作。
监察室:
1、对县(市)区发出贯彻落实1号文件和转变经济增长方式监督检查的通知,完成监督检查报告,并向省厅报告。
2、做好对局农水处业内监察工作。
3、对市区河道整治工程建设情况和为民办实事重点工程实施监督检查。
防汛防旱处:
1、加强防汛值班,做好突发性强降雨等防汛排涝工作,及时掌握全市汛情和灾情信息,确保信息畅通。
2、利用长江来量大的情况继续做好市区和通启河通海片及九吕高水系地区引江调水工作,进一步改善河道水质。
3、积极向省厅争取台风水毁工程项目资金,提高防汛排涝标准。积极争取并配合做好省下达的防汛块石贮备工作。
财务(审计)处:
1、做好20xx年部门预算编制有关材料准备,并根据财政要求布置和辅导各单位明年预算的编制工作。
2、配合财政做好《南通市水利建设基金征收和使用管理实施办法》的研究起草工作。
3、对今年部门预算安排的项目经费实际使用情况进行跟踪检查了解。
4、配合审计局对局机关的财务收支进行审计。
规划与建设处:
1、继续推进沿海开发和中小河流治理项目前期工作,侧重抓好今年重点项目建设任务完成。
2、推进重点水利工程省级验收工作,重点做好已具备条件项目审核上报工作,积极联系省厅开展有关项目验收工作。
3、根据专项治理工作研究,进一步做好水利招标投标方面管理工作,并配合市纪委完成相关工作。
4、完成水利普查阶段工作,重点完成数据填报和审核工作,开展预普查工作,同时积极开展业务培训工作。
水资源处(政策法规处):
1、根据省厅水资源管理示范县验收工作要求,督促指导如皋市完成自评估报告,报请省厅验收。
2、配合水政监察支队对水资源管理开展执法检查。
3、组织一期干部学法讲座。
4、做好已完省水资源补助项目、部门预算项目的结题工作。
农村水利(科技)处:
1、会同财政部门对20xx年度重点县项目进行市级验收。
2、加快县域农村水利建设规划编制。
3、积极推进农村饮水安全工程建设,并组织开展农村饮水不安全人口调查。
4、与发改委对已完成竣工决算审计的农村饮水安全项目进行竣工验收,督促有关县(市)加快竣工验收准备工作。
5、制定20xx年度农村水利建设任务初步建设内容。
工程管理站(城市河道建设管理中心):
1、继续做好对吉宝船舶、东鑫船舶、润生物流、长江新村沙北支整治工程等市重点、重大项目的跟踪服务工作。继续做好沿江涉河建设项目的巡查监管工作。对沿江滩涂圈围及堤防资料普查的实施方案进行讨论,落实实施单位。
2、敦促通州区等地抓紧上报20xx年度省级维修养护项目的 实施方案。继续做好全市水利风景资源普查工作。加强水利部门直管河道桥梁工程安全管理工作,做好相关调查统计工作。
3、继续指导市节制闸管理所、海安贲家集水利枢纽工程管理所省级单位复核验收的各项工作,有序推进掘苴闸管理所省级管理单位考核的各项工作,做好相关验收准备工作。
4、继续做好兴石河整治工程、幸福河二期整治工程(景观绿化)、南通中专桥、花墙桥工程、任港河鸿运城市花园抢险工程建设管理工作,东港河整治、郭里头河整治工程开工建设。做好姚港河整治工程施工招标工作。
5、编制20xx年市区河道整治工程计划。
6、做好市区河道长效管理专项工作。
7、完成如皋长青沙抛石工程和海门通启运河等工程质量评价。继续做好市区水利重点工程的质量督查工作。
水政监察支队:
1、继续做好长江河道巡查,及时掌握沿江动态。
2、开展全市水资源专项执法检查。
3、做好开发区吹填采砂项目省级验收工作。
4、督促启东大队做好润邦集团汛后采砂监管准备工作。
供排水管理处:
1、调研新票据的使用情况,做好明年票据使用的准备工作。
2、走访企业用水户,了解企业的用水状况及计量仪表使用情况。
3、做好市区水费征收工作。
市节水办(市区水资源管理处):
1、督查指导县(市)节水型载体建设情况。
2、继续做好市区已建取水项目的验收发证工作。
3、检查今年上报的节水技改项目实施情况,督促未完成单位加快进度。
4、进一步做好窗口单位的“优、提、树”主题活动工作,召开行风监督员座谈会。
九圩港闸管理所:
1、完成九圩港闸除险加固工程4个标段的开标工作。
2、做好主汛期的引排水工作。
节制闸管理所:
1、继续做好水闸的引排水工作。
2、对20xx年防汛急办工程进行验收。
3、做好黄大楼维修、水下检查摸探、柴油发电机的验收准备工作。
4、准备实施20xx年维修养护工程。
5、做好节制闸申报市文明单位迎查资料准备工作。
市区涵闸管理中心:
1、做好主城区防洪、防台排涝工作。
2、做好沿江涵闸的引江调水工作。
3、做好海港引河保洁、垃圾清运管理工作。组织召开海港河沿线部分街办、社区领导、保洁人员协调会。
4、做好各涵闸、泵站的运行管理,以及安全生产月度大检查工作。
水利工作计划范文【篇3】
(二)积极做好水务一体化项目,签订合作协议,并完成好项目移交工作。
(三)做好李家岸灌区向河北供水项目前期迁占、沿线配套建筑维修改造工作。
(四)做好20__年小农水重点县项目监管工作,谋划好新一轮小农水重点县项目竞争立项工作。
(五)继续做好中小河流治理重点县项目的配套涵闸、景观平台和硬质护岸工程建设。
(六)采取有效措施,积极应对今冬明春抗旱工作,继续做好抗旱应急项目工程。
(七)以最大人力、物力和财力做好主汛期防汛工作。
(八)做好朱家河治理项目配套建筑物建设工作。
(九)继续做好李家岸灌区续建配套改造乐陵段项目建设工作。
(十)进一步加大水行政执法力度,继续加大水资源费征收力度。
(十一)继续做好危桥改造项目。
(一)发挥创新平台支撑作用。一是加强对现有创新平台的指导和管理,引导企业加大科技投入,加强科研攻关,现有研发平台要达到研发人员、工作场所、仪器设备、专利成果、合作院校“五有”标准;二是对具备条件的企业研发平台积极推荐申报省、市级创新平台;三是推广企业研究生工作站这一协同创新模式,在现有5家企业研究生工作站基础上,计划再建2-3家企业研究生工作站;四是依托省红枣食药工程技术研究中心建设,启动科技企业(健康食品)孵化器,搭建科技创新服务平台。
(二)着力提升科技合作水平。一是紧盯京津精准对接。xx年瞄准京津人才、科技资源,重点加强与中国农业机械研究院、北京工业大学、天津大学、天津科技大学等院校的人才、技术对接。争取新引进高校院所来我市设立分支机构2家。二是提升科技合作层次。注重由普通院校向重点大院大所,由一般专家向院士、行业领军人才、学科带头人,由国内向国外延伸,争取在智能装备制造、食品深加工等领域引进一批国际前沿技术和高端科技人才。三是确保科技合作成效。进一步巩固与江南大学、山东大学、山东理工大学、省食品发酵研究院等院校合作成果,加快推进合作事项落实。建立科技合作激励机制,对积极开展科技合作并取得显著成效的企业,优先推荐申报国家、省科技计划项目和创新平台。
(三)强力推动知识产权战略。以国家知识产权试点市建设为抓手,按照稳步增加数量,大幅提高质量、着力促进转化的要求,大力实施知识产权战略和成果提升工程。一是坚持深入企业宣传和请专家指导并举,就企业需求开展面对面服务,提升企业知识产权创造、管理、保护、运用能力,促进知识产权战略实施。二是启动济南泉城专利事务所运营中心,实行市场化运作,为全市企业提供专利申请、专利转让、专利保护、专利信息利用、专利战略研究、专利质押融资等高质量的知识产权服务。三是谋划设立专利申请补助、专利项目实施资助、专利管理与保护的市级专利发展专项资金,激发全市专利申请和专利应用的积极性,提高全市原创性自主知识产权拥有量。
(四)着力提升科技服务质量。一是继续开展结对帮扶企业活动。坚持政策引导、典型带动,优选目标企业,加大培育和扶持力度,通过人才、技术、资本注入,助推科技型大企业做强,小微企业做大。重点推荐申报省、市高新技术企业4家。全力帮扶思代尔农机装备项目建设,培育华星电子、汇海电子2家小微企业快速成长。二是推进科金产融合创新。会同金融部门做好高新技术项目的金融扶持工作,争取设立规模1亿元的科技创新引导基金1支,成立科技支行1家,启动知识产权质押和贷款工作,改善科技型中小企业融资条件。三是落实科技体制改革政策。加强科技体制改革政策宣传力度,引导落实好落实企业研发费用加计扣除、技术转让所得税减免、高新技术企业所得税减免等优惠政策,确保各项奖励政策兑现到位。四是切实加强自身建设。围绕打造一支素质过硬、团结和谐的干部队伍,进一步加强对法律法规、产业政策的学习研究,吃透上情、摸准下情、把握外情,当好推进科技创新的明白人;牢固树立法治观念,依法行政,按章办事,当好学法知法守法的规矩人;加强党风廉政建设,抓班子带队伍,内强素质外树形象,当好廉洁勤政的清白人。
(一)全力做好第三次全国农业普查工作。
水利工作计划范文【篇4】
我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大精神,深入践行“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”治水兴水总方针,紧紧围绕“水利工程补短板、水利行业强监管”工作要求,大力推进全区水利事业高质量发展。
一、工作目标
(一)突出从严治党,锤炼忠诚干净担当水利队伍。一是切实履行党建主体责任和“一岗双责”。局党组把党要管党、从严治党工作列入重要议事日程,签订党建和廉政建设责任书,做到“两个责任”落实全覆盖,与局中心工作同部署、同安排、同考核。二是坚持把政治建设摆在首位。用好用活“学习强国”平台和“三会一课”载体,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神入脑入心,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。三是强化监督执纪,进一步促进党风政风转变。以区委第一巡察组在我局政治巡察为契机,开展脱贫攻坚、软环境建设、工程建设领域乱象、中梗阻专项整治行动,围绕政令、责任、作风、服务、纪律5个方面,深入局机关各股室和直属单位、企业强化监督执纪。全年召开专题会议4次、民主生活会2次,集体谈话6次,惠农政策监督检查25次,逗硬落实“三牌问责”,对相关科室、单位负责人进行“黄牌”提醒,约谈整改。
(二)突出统筹兼顾,强化脱贫攻坚水利支撑和保障。统筹饮水安全、水价改革、水美新村创建三大领域,全力“因水不稳、因水不兴、因水致贫”难题,为脱贫攻坚提供水利支撑和保障。一是安全饮水全覆盖。坚持“集中为主、联户为辅、分散为补充”原则,巩固提升4.75万人饮水安全(其中建卡贫困人口182人);二是水价改革惠“三农”。按照“先建用水户协会,后推水价改革”思路,积极推广节水技术和措施,完成改革面积2.1万亩。三是水美新村优环境。坚持“人、水、村、业”配套,打造水景观、改善水生态、保障水安全、提升水文化,完成天良村等6个“水美新村”创建工作。四是脱贫成效强宣传。改变“酒好不怕巷子深”的传统观念,在中央、省、市、区等各级媒体大力宣传报道水利扶贫成效20余篇。其中,局党组书记、局长周峰民撰文《像清水一样滋润百姓心田》在《人民日报》刊登;万寿村万寿湖水利风景区图片被《光明日报》选用刊登。
(三)突出项目支撑,加快重点水利工程建设。始终把重点水利工程项目作为“牛鼻子”,在争中干、在干中争,全区水利基础设施日趋完善。一是狠抓项目争取。动态跟踪国家、省政策走向和资金投向,精心包装项目,做深做细项目前期。20__年共争取中央、省级补助资金37289万元。二是狠抓项目储备。以国家、省、市“十四五”和川陕革命老区规划编制为契机,立足__资源禀赋,规划储备了马家河水库等6个重点水利工程;三是狠抓项目实施。黄石盘水库累计完成投资10.25亿元,完成二期土石围堰拆除、枢纽工程353.1米高程以上砼浇筑、厂房坝段342米高程以上砼浇筑;小型病险水库除险加固工程完成5座,正在治理25座;完成平桥河小流域水土保持工程,综合治理水土流失面积22.86平方公里。
(四)突出工程补短板,加强水利行业监管。一是创建节水型社会。大力宣传节水知识,印发《节水知识》宣传手册、传单5000余份,创建节水示范单位64个,新建小区节水型器具使用率达90%,城区管网供水回收率达85%;建设国家水资源监控项目站点9个、办理取水许可证49宗、安装用水计量设施49处,强化取水设施核查和登记。二是落实最严格水资源管理。严守水资源“三条红线”,落实水资源管理“四项制度”。全区xx年用水总量7906万方,低于市级目标任务的12.2%;xx年万元工业增加值用水量37.6立方米/万元,比xx年下降28%;重要江河湖泊水功能区水质达标率100%,13条主要河流出境断面水质均在Ⅲ类以上。三是加强防汛减灾能力建设。筑牢“防大灾、抢大险”思想防线,提前修订完善应急预案,实现“一河(库)一案”。组建应急抢险队伍600支,汛前演练200余次;开展防汛减灾专项督查,完成整改问题23个;严格落实领导带班和24小时值班制度,完善预警、会商、调度机制,及时发布预测、预报、预警信息,加强部门、乡镇协同联动,切实把“防、抢、撤、救”落到实处。四是开展涉水领域乱点乱象治理。对全区138处农村集中供水工程、146座水库、13条主要河流开展集中,摸排涉水乱点乱象线索41条,发出整改通知书41份,切实做到线索摸排横到边纵到底、不留死角。
(五)突出水环境治理,提升河长制工作成效。以“绿水青山就是金山银山”理念,对标“四张清单”,扎实开展“五大行动”,切实提升水环境治理成效。全区13条主要河流管理保护“四张清单”涉及41个问题如期完成;芦墟沟、断桥河黑臭水体有效治理,全面消除V类水体;__河、思凤溪岸线划定如期完成,其余河流岸线划定工作达到预期;河库保洁常态化、制度化,全年断面水质监测未出现超标水质,实现城区、乡镇所在地河道保洁覆盖率和饮用水水源地河道保洁率双100%。
二、20__年工作计划
(一)进一步加强自身建设。进一步加强党的建设、精神文明建设和党风廉政建设,自我净化,自我完善,自我提高,内强素质,外树形象,提高水利队伍整体战斗力,为新区经济发展作出更大贡献。树立正确的用人导向,坚持德才兼备、以德为先的用人标准。建立奖惩激励机制,充分调动队伍工作积极性。大力推进廉政建设,加强党务、政务公开,自觉接受社会、群众、人大、政协等的监督。大力推动水利机关形象建设,努力打造一支有追求、敢担当、有活力的水利队伍。
(二)抓好水利助推脱贫攻坚。加大农村饮水安全巩固提升工程投资力度,继续保持常态化开展帮扶工作,巩固槐树村、箭弓村、苟院寺村脱贫成效。
(三)抓好“十四五”水利专项规划。抢抓机遇,深度谋划全区重点水源工程、水生态治理项目,全力争取国家、省、市政策和资金支持。
(四)抓好水利项目建设。加快推进黄石盘水库工程枢纽工程建设和移民安置工作,完成26座小型病险水库除险加固建设任务,开工建设闸坝库区环湖路项目和水土保持重点工程;加快马家河水库工程可研报告编制与评审工作,完成麻石湾水库立项批复。
(五)落实最严格水资源管理。严控全区用水总量低于11000万方目标任务,持续降低万元工业增加值用水量,保持重要江河湖泊水功能区水质达标率100%,保持13条主要河流出境断面水质均在Ⅲ类以上。
(六)加强水害灾害防御能力建设。汛前及时编制应急抢险预案,落实抢险队伍,检查整改安全隐患;汛中严格执行领导带班制度,坚持24小时值班值守,确保防汛指令信息通畅、汛情处置及时。
(七)持续开展河长制工作。持续抓好河库管理保护“四张清单”问题整改、河库岸线划定工作,常态开展好河库保洁,努力实现水清岸绿景美的目标。
水利工作计划范文【篇5】
一、200x年上半年工作总结
200x年上半年,我所全体干部职工在局党委的领导下,严格执行国家有关建设法规、技术规范、规程规定,积极探索和不断健全质量保证体系建设,积极开拓勘测设计工作为苍南县的水利事业做出了应有的贡献。
(一)、经营收入情况
1、饮用水工程
200x年,饮用水工程是我所的工作重心之一,在饮用水工程方面,我们完成了苍南县城乡饮用水保障规划、桥墩水厂输水工程、马站-沿浦输水工程、宜山珠山水厂输水工程、灵溪东郊水厂输水工程、昌禅乡农民饮水工程。
2、小流域综合治理工程
小流域综合治理工程是我所设计工作的另一重心,在小流域综合治理工程方面,我们完成了南塘小流域治理工程、和马站小流域尼山闸改造工程的初步设计及施工图设计。
3、千库保安工程
在千库保安工程方面,我所继续做好各在建的千库保安工程的技术服务工作的同时,在6月承接了龙叉井水库和玉苍山天湖水库的保安工程,目前两个工程设计工作进展顺利,预计在8月下旬可完成整个设计工作。
4、水土保持方案和水利影响分析编制
水土保持方案和水利影响分析编制方面,我所完成了包括78省道马站平原片水利分析在内的总计24个项目水土保持方案和水利影响分析编制工作。其中水保项目为16项,水利影响分析8项。由于国家政策的影响,今年我所水土保持方案的编制量有所减少。
(二)、自身制度的建立和完善
200x年,我所进一步建立和完善设计所的各种规章制度。先后制定和完善了包括项目管理制度、档案管理制度、办公用品集中管理制度,员工培训制度等,使设计所的各项事物均有章可循,按制度办事,靠制度管理人。同时设计所在200x年上半年购置了投影仪等办公设备,现在我所已基本实现图纸评审的多媒体化,大大改善了设计所的办公条件,提升了设计所的自身形象。
二、200x年下半年工作计划
水利工作计划范文【篇6】
紧紧围绕水利局中心任务,充分发挥综合协调作用,重点做好以下三个方面的工作。
一、规范机关管理和服务
按照近期出台的各项制度要求,进一步推动机关管理规范化建设。
一是及时修订各项规章制度,本着厉行节约的原则,进一步规范公务接待、小车管理、公物采购及机关食堂管理。
二是做好人事工作。及时组织专业技术人员职称评审、继续教育培训,及时做好各类工资报批和人事报表工作,进一步规范人事信息化管理。
三是及时办会。及时拟写通知、议程及有关会议材料,准确做好会议记录、会议宣传。
四是认真办文。遵循公文准确性、规范性和时效性,切实提高公文质量,做到语言通畅、文字简练。
六是抓好档案管理。文书档案管理做到分发及时,传阅迅速,立卷及时,归档规范,摆放有序,查阅方便。
二、加强综合协调和督查督办
发挥办公室的桥梁和纽带作用,统筹推进各项工作的开展。
水利工作计划范文【篇7】
为进一步促进水利科技成果的转化推广,支持先进适用技术(产品)在我县水利建设管理各领域中的应用,围绕科技兴水战略,结合我县20××年水利建设项目实际,特制定以下实施计划:
一、水利科技推广项目
1、山区雨洪集蓄灌区:
2、微润灌溉:
为解决长期以来田间水池至农作物使用管灌的方式,大力推广国家“863”科技推广项目“微润灌溉”技术,实施500亩柑桔和1500亩茶叶微润灌溉。
3、生物慢滤:
该技术在20××年以来我县主要运用于小型集中水厂建设,效果明显,水质达标达96%以上。20××年主要探索和试验:一是“千吨万人”水厂的生物慢滤水处理技术试验,拟在茅坪镇九里建设日处理能力一千吨的生物慢滤水厂。试验成功后将在城镇有推广的广阔前景。二是推广单户生物慢滤技术,“一管一池一罐”模式,在有水源的地方进行“先滤后蓄”,在没有水源的地方进行“先蓄后滤”,拟推广1000户。
4、渠道防渗:
采用抗冰冻新材料替代混凝土进行渠道防渗,在我县海拔800米以上地区试验。
5、生物植生技术推广:
在我县中小河流治理工程建设中推广生态挡墙技术,拟在推广该项技术。
6、土壤墒情和降雨监测技术试验:
在我县山洪灾害非工程措施项目建设中,推广奥地利pESSL国际公司提供试验需要的iMetos墒情降雨自动监测站,拟在茅坪镇宝塔河建站进行试验。
7、植物篱+经济林”水土流失综合防治模式推广应用:
在全县范围内开展“植物篱+经济林”模式治理坡耕地,通过典型带动,推广应用该水土流失综合防治模式。
8、紫色岩坡地改良与利用推广项目:
该项目在防止土壤侵蚀、保持土地生产力上具有突出的功能,拟在三峡库区我县境内开展紫色岩坡地改良与利用推广项目,治理紫色岩地区坡耕地,防止水土流失、改良土壤结构、提高持续生产能力。
9、五小水利工程新材料示范、试验、试用:
在水田坝、磨坪、两河等地实施水利工程的新材料示范、试验、试用。
二、推广措施
1、成立领导小组。各股室负责人、水务中心主任为成员的领导小组,负责组织实施好水利科技推广工作,各项目组负责人牵头做好各项推广试验项目。
2、落实推广试验经费。推广试验项目要纳入国家投资项目建设任务,同时设计、同时施工、同时验收。不能纳入国家投资的推广项目,水利局积极争取上级支持和科研单位及企业的援助,保证必要的材料、设备等费用。
3、强化责任,严格考核。各项目组要对推广项目拟定好推广试验计划,任务明确到人,做好施工、试验记录、做好推广试验成果总结。年终由领导小组组织专家对各推广项目进行考评。对成果进行评定。根据评定结果给予奖励。(奖励办法另定)
水利工作计划范文【篇8】
20__年以来,在区委、区政府的坚强领导下,在上级水利部门的关心指导下,我局认真贯彻党的十八大、十九大精神,以“两学一做”常态化制度化为动力,坚持以科学发展观为指导,积极践行可待续发展的治水思路,扎实有效地开展工作。现将区水利局20__年工作总结及20__年工作计划汇报如下:
一、20__年度工作完成情况及取得成效
(一)重点及特色工作
1、防汛抗旱工作:创新性地将堤防防汛作为全区党员干部“讲、重、作”的重要阶段性平台,深入开展“我是党员我带头”主题实践活动,要求全体党员“我是党员我带头,我的堤段我负责”,实行支部带党员、党员带群众、党员群众一起守堤、巡堤、护堤。新建防汛仓库一座,开展防汛演练3次,规范有序应对了今年的汛情,特别是长风、新洲两乡在人员组织发动上的新做法在中央、省、市媒体多次报道。
2、牛头冲河罗塘段防洪治理工程:截止10月底,已完成客土、弃土16万方;枞南、合兴村泵站二座;石方1万方;迎水坡护坡正在施工,已完成工程量90%,12月底可确保全面完成。我局改变以往做法,将工程建管处设立在项目所在乡政府而不是设在区水利局。建管处设立在乡政府极大提高了施工现场相关工作的协调力度,加快了施工的进度,成效明显。
3、河长制工作:提请区委、区政府成立了__区全面推行河长制工作领导小组,出台了工作方案,制定了五项制度,组建了区河长办。摸排并建档了全区排污口计28个,制定区级一河一策4个,乡街和村级一河一策85个,树立区、乡、村级公示牌59块,目前正在会同有关部门制定排污口整治方案。落实整治资金。
(二)其他工作
1、窑沟站改造项目进展:7月份完成了项目可研和设计并报送省厅。按照要求,可研审查需补充安全鉴定报告,已委托省厅设计院出具鉴定报告,年内完成可研审查和设计审查批复。省厅已调整为20__年新开工项目。
2、水利项目建设情况:顺利完成了小型水利工程改造提升民生工程任务,投资600万元的水利项目县项目9月份开工后进展缓慢,东三滩泵站及站前直排沟10月底才开工,施工工期要滞后3至4个月(预计20__年3月完工)。
3、项目跟踪情况:一是8月份完成了20__—xx年农田水利建设项目规划,据对接,20__年投入资金约1900万元,对新洲乡14000亩耕地进行补充治理,正在委托设计单位进行施工方案设计,力争年内完成施工招标;二是长江安庆段整治项目,总投资约37.5亿元,其中__区段投资约10亿元,上报材料已优化完善并报水利部,正在积极跟踪对接,争取早日获批。
4、水政执法工作:一是积极宣传水法规。3月23日,我局围绕“落实绿色发展理念,全面推行河长制”主题开展20__年“世界水日”和“中国水周”宣传活动,利用各类媒体在全区营造宣传氛围,切实增强公众水生态、水安全、水忧患、水道德意识;二是开展水政执法工作。根据区环保局转办的中央环保督察组督办案件长青水产品批发市场非法自建水井,我局执法人员及时去到现场搜集取证并予以立案,按照规定程序办理并于8月中旬结案。
5、认真抓好党建工作:根据区委、区政府统一部署要求,我局及时制定“两学一做”学习计划和方案,认真谋划基层党组织标准化建设工作,把“两学一做”融入到“三会一课”中,结合水利工作实际,认真谋划、狠抓落实,以抓党建统揽水利工作,积极推进区水利工作的全面提升。
6、安全生产、信访维稳常抓不懈:我局高度重视安全生产、信访维稳工作,积极推进和谐社会建设。我局与下属3座泵站签订了安全生产责任书,层层落实责任;制定了《20__年全区水利安全生产工作要点》,明确工作任务。在全体干部职工的共同努力下,区水利系统整体工作运行平稳,无任何重大事件和安全事故发生,确保了一方安全稳定。
7、积极参与区重点工作:在做好本职工作的同时,我局积极参与区各类重点工作的建设。今年2月,按照区委统一部署要求,我局抽调专人参与滨江街道棚户区改造工作;在文明创建的攻坚时期,我局定期到联系点长风乡参与、督查文明创建。同时做好局机关和下属泵站的文明创建工作,加大参与感、提升责任感;党的十九大期间,按照区委、区政府要求,我局安排专人参与包保街道的重点人稳控工作,为党的十九大安保工作贡献力量。
二、20__年工作总体思路和目标任务
(一)目标计划:以水生态文明建设为指向,以河长制工作为统揽,把我区水利改革发展各项工作不断引向深入,确保水安全、修复水生态、彰显水文明,为实现四个“一马当先”提供安全、可靠、有力的水利支撑。
(二)重点任务及完成时限:一是窑沟电力排灌站改扩建工程年内施工进度完成70%;二是做好20__年度农田水利专项规划建设;三是谋划下一年度小农水项目县和高效节水灌溉工程,争取项目获批;四是做好河长制相关工作;五是继续跟踪永乐圩防洪工程等项目,争取早日落地。
(三)主要措施
1、抓好项目不放松。我区农业耕地面积不大,全区仅3.8万亩,外护圩口多,基础设施标准不高,仍有不少短板。一是抓好窑沟站改建工程,经和省市水利部门对接,今年内完成可研审查,明年第一季度完成设计批复。考虑到穿堤工程汛前不宜施工水工及穿堤工程,上半年实施河道拓宽工程。20__年汛前全部完工验收;二是抓好新洲乡1.4万亩农田水利建设工程(总投资约1900万)。计划年内完成设计招标,力争年内完成施工招标,20__年底完成验收;三是争取获批200亩节水灌溉项目。计划年内启动规划和设计并上报(已对接);四是抓好区本级水利基金项目安家,解决多年来单退圩口防洪隐患上级财政不投入的治理难题。主要安排前江圩治理、新洲防汛仓库建设等。这里要向区长和财政局黄局长建言,区本级安排的每年200万,是解决我们自身的多年防洪隐患资金,防洪隐患治理“工”在平时,不能临时抱佛脚。财政再难,不能减这笔资金;五是加强长江安庆段整治项目(安庆段投资约37.5亿)和省市对接。力争早日项目落地。该项目去年8月份在芜湖由水利部水规总院进行了可研审查,今年8月份由长江委长江科学院按审查意见进行了修改完善和补充。重点补充了永乐圩达标治理建设内容(永乐圩治理1.45亿)。
2、抓实河长制工作。河长制各项工作已经正式运行,20__年上级考核重点是排污口整治、专项行动的开展、水资源利用系数考核及各项工作创新做法。20__年我们拟重点抓好七项工作。
(1)开展“护河”行动。发动乡街,联合区常青藤志愿者服务大队,全年开展2次宣传和志愿服务活动。在宣传上造势。
(2)聘请河道警长。和__公安分局对接,聘请各辖区派出所所长为河道警长,对违法占用河道、电鱼炸鱼、非法采砂进行打击和整治。
(3)开展“节水校园”、“节水机关”、“节水企业”创建活动。编制园区用水规划。
(4)创建小微水体治理示范片。结合我区特点,新洲乡实施的美丽乡村建设、农田水利项目建设、农村治理等工程,在小微水利治理上有创新。
(5)农业畜禽养殖粪便无害化处理全覆盖。全区规模畜禽养殖企业6家,畜禽粪便无害化处理率达到100%。
(6)开展排污口整治专项行动。市下达我区排污口整治任务17个。20__年封堵曙光化工厂排污口;完善三个生活污水处理设施排污口;完成顺安河、康熙河污水接管纳污。对接市住建委,分年度完成老城区新河污水接管纳污。
(7)开展长江段非法采砂专项整治。区水利局没有设置执法机构,按照一河一策方案要求,我们对接市水政监察大队,协助日常巡江,加强情报收集,加大打击力度。
3、做好防汛抗旱各项准备。一是抓好冬修工程安家和施工,确保在明年汛前完成新洲吹填加固工程和长风乡白蚁防治工程。二是抓好四个泵站冬季检修养护,确保设备完好率100%。三是抓好防汛实战演练。四是落实好防汛必备物资,五是抓好防汛人员培训。
水利工作计划范文【篇9】
安监办:
为构建**局安全生产工作的新机制,推进全县安全生产工作法治化、规范化、科学化进程,根据《中华人民共和国安全生产法》等法律、法规和县委、县政府的有关决定,本着安全生产与经济建设、社会发展同步规划、同步实施的原则,结合我局**工作实际,特制定《**局XX年安全生产工作计划》。
一、指导思想
以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,进一步落实安全第一,预防为主的方针;坚持安全生产与经济建设、社会发展同步规划、同步实施的原则,全面贯彻实施《中华人民共和国安全生产法》;以遏制和减少重、特大事故为重点,重基层,打基础,强监管;建立健全安全生产法规体系和标准体系,依靠科技进步,强化综合治理,加大执法力度,把安全生产工作的重点转移到预防为主的轨道上来;建设好一支安全生产监督管理队伍,完善安全生产的长效机制,逐步掌握安全生产主动权,促进**经济的发展。
二、工作目标
为适应全面建设小康社会的要求,健全安全生产国家监察和单位自我约束的新机制,基本实现安全生产法规标准化、监督和管理科学化、教育和培训规范化、设施和设备现代化、咨询和服务社会化,力争使我局安全生产形势继续保持稳定,无大、小事故发生。
三、主要目标任务
(一)进一步贯彻落实安全第一,预防为主的方针,结合《中华人民共和国安全生产法》全面实施和**工作实际,制订《**局安全保卫制度》等。
(二)进一步建立健全安全生产目标管理领导机构,确保人员、职能、责任、经费四落实。
(三) 按照职责分工,逐步建立和完善安全生产培训教育体系。
(四)建立事故应急预案,充分发挥共产党员在事故抢险中的战斗堡垒作用,及时快速处理各类安全生产事故。
(五) 建立安全生产信息报告制度。
(六)加强治安安全防范工作,确保不发生各类大、小事故;
四、工作措施
(一)与时俱进,增强安全生产意识。安全生产,责任重于泰山。党的xx大为做好新时期的安全生产工作提供了行动指南,我们要从实践三个代表重要思想的本质要求上充分认识安全生产工作的重要性,进一步强化责任感和使命感;要从全面建设小康社会的战略高度,认清安全生产工作面临的新任务;要从社会主要矛盾这个深层次上,认识安全生产的长期性和艰巨性;要从改革发展和实施西部大开发战略着眼,增强开创安全生产工作新局面的紧迫感。对当前的安全生产形势要保持清醒的头脑,正确认识,全面把握。既要看到总体稳定、趋向好转的一面,坚定工作的信心,又要看到形势严峻,任重道远的一面,认清安全生产工作的艰巨性和复杂性,牢固树立坚持不懈、长期奋斗的思想。
(二)强化安全目标管理,落实安全生产责任。局长为安全生产第一责任人,对本单位的安全生产负总责,分管领导要认真抓,兼职安监员具体抓。要围绕安全生产工作重点,层层分解任务,与各科室签订责任书,全面建成纵向到底、横向到边的安全生产责任制。
(三) 抓好两节、两会、大假等重要时段的安全生产工作,对重点时期进行安全生产大检查要逐步实现制度化和规范化。12下一页
水利工作计划范文【篇10】
一、总体目标
根据本所行政财务部目前工作情况与不足之处,合所发展状况和今后趋势,行政财务部计划从以下几个方面开展201_年最后一季度的工作:
1、进一步完善所《员工手册》,确定规章制度的各项内容,争取做到各项制度的科学适用,保证所在既有的规范中顺利运行,范文之工作计划:财务月工作计划。
2、完成各部门各岗位的工作分析,为年终评选及绩效考核提供科学依据。
3、充分考虑员工福利,做好员工激励工作,增强企业凝聚力。
4、完善本部门组织机能,细化各员工工作职责,各项工作内容具体落实到人,定时定量完成,提高部门工作质量要求,圆满完成所交给的各项工作任务。
二、具体实施方案
(一)规章制度的完善
◆规章制度引导员工工作规范,是处理日常工作中各项事务的依据,在一定程度上影响着企业的正常运行。然,本所迄今为止的规章制度严格来说是不完备的。鉴于此,行政财务部基于稳定、合理、健全的原则,在20__年底首先应完成所规章制度的完善。
1、201_年10月底前完成对《员工手册》的初步修改,更新所有工作规范及岗位职责;
2、201_年11月报请主任律师审阅修改;
3、20__年12月份最终定稿。
◆实施目标注意事项
规章制度的制定应本着简洁、科学、务实的方针,注重可行性及可操作性。
◆目标实施需支持和配合的事项
1、需各部门提供最新版本的服务规范;
2、制度修订后需请各部门审阅、提出宝贵意见并须经主任律师最终裁定。
(二)各岗位工作分析
◆通过岗位分析既可以了解公司各部门各岗位的任职资格、工作内容,从而使公司各部门的工作分配、工作衔接更加精确,也有助于对每个岗位的工作量、贡献值、责任程度等方面进行综合考量,以便为制定科学合理的年终优秀职员评选奠定良好的基矗详细的岗位分析还给行政配置、招聘和为各部门员工提供方向性的培训提供依据。
1、20__年10月份拟定所年终优秀职员评选文件,报主任律师审阅后备案;
2、20__年11月份完成岗位分析的基础信息搜集工作,按各岗位职责确定其主要工作内容、工作行为与责任;
3、20__年12月份在主任律师的指导下确定各岗位综合考评依据,评选出所优秀职员。
◆实施目标注意事项
在信息搜集过程中要力求翔实准确,整理后的岗位分析按部门进行分类,以便日后工作中查询。
◆目标实施需支持和配合的事项
1、需参考各员工完整的岗位职责;
2、优秀职员评选依据及岗位分析资料须经主任律师最终裁定。