数据工作总结

时间:2023-04-29 作者:工作计划之家

数据工作总结通用7篇。

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时间在不经意间就溜走了,要开始对这一阶段的工作做总结了。工作总结能够促使你思考,那么撰写总结还需要注意哪些方面呢?以下是编辑收集整理的“数据工作总结”,更多相关内容请继续关注本网站。

数据工作总结【篇1】

我叫x,于x年x月x号加盟公司,在公司工作,在这段时间里,在公司经营班子的正确领导,各位同事的热情帮助下,以及自我的努力学习,工作方面取得了新的进展。

在这段时间里,我主要的工作就是负责公司网站的管理和网站的内容维护以及外线的数据库维修。在过去的工作中,我认真学习了公司网站的整体架构和各项工作的流程,为以后的工作做好了准备,同时我也在不断的学习新的网站的内容,积累经验。工作之余,我认真阅读《x公司网站信息平台》,熟悉公司新的内容,掌握公司新的规章制度。

作为一名网络管理员,首先,在网站设计方面,我一直在不断地学习,并深入地对网站设计理念与网站结构有了更加深入的理解与掌握。为了能更快更好地适应公司网站的设计,我阅读了《x公司网站信息平台建设与维修系统》和x等书籍,并认真学习了公司网站的各项设计理念与设计策略。经过这些学习与培训,使我对网站设计有了很多的认识,更重要的是对网站设计的理念有了更加深入地理解与掌握。

经过这段时间的工作与学习,我深刻认识到:

1.网站设计的重要性。

2.网站的策划是网站开发和实现的基础。

3.网站设计师的职责与义务。

4.网站建设与实现的基本程序步骤。

5.网站的功能与技术。

经过大家的共同努力,我的工作取得了较好的成果:

6.20x年xx月,被公司推荐为公司“网络部门负责人”。

7.70x年xx月xx日,被公司录用为公司新网站管理员。

8.20x年xx月,被公司推荐为公司公共管理员。

经过这段时间的努力工作,自我各方面能力都得到了锻炼与提高,更是为以后的工作打下了坚实的基础。

工作中的不足和需要改善的方面:

9.虽然在过去的xx年中做了些其他工作,但还远远不够。

10.虽然自身的工作经验还不是那么丰富,网站的策划与网站整体的构思方面也有所欠缺,这也是我下阶段需要不断努力并学习和提高的地方。

11.由于经验较少,工作中有时会出现一些问题。

12.还需进一步加强网络工作的经验与知识学习,丰富自身的网页设计知识,多向公司的同时学习先进的网站设计理念。

13.要提高网页设计水平,就需多看书多动手。多去公司网站看看与设计方面的书籍,多去主动接触与设计策划相关的实务与流程。

以上便是我这段时间的总结,总之这个月来我学到了不少东西,不论是在专业技能、思想认识上都有了很大提高。在以后的工作中,我将会更加努力,取长补短,需心求教。相信自我会为公司的发展作出自我更大的贡献。

数据工作总结【篇2】

转眼一个月的时间就过去了,本人在公司领导的正确领导下,在同事们的团结合作和帮助中,较好地完成了各项实习工作任务,在学习和工作方面都有了更进一步的提高。通过该月前一周的培训学习,我学到了很多东西,也对我将来的学习和工作目标的确定产生了深远的影响。通过开始一周的实习培训丰富了本人的理论知识,增强了本人学习能力,开阔了视野,并使我对以后的工作有了定性的认识与理解,真是让我收获颇多。巩固了我对通信工程专业的主业知识的了解,提高对实际设计勘察技能的认识,加深对通信工程建设设计的了解,更多的学习到了关于通信方面课本以外的知识。现将本月实习与培训内容、实习培训收获、以及未来我对工作努力的方向和此次感想等三方面作以总结。

一、实习与培训内容

该月第一周培训各项技能与通信理论知识,培训课程有:CAD绘图技能培训、EXCEL表格等应用培训、通信网络现状及发展趋势、通信工程建设强制性条文执行要点、电源专业勘察技能培训、传输设备勘察技能培训、光缆线路勘察技能培训、无线基站勘察技能培训、室分勘察技能培训、查询设计质量管理培训、综合管理介绍、市场业务介绍和沟通技巧等培训课程。培训学习结束后,接下来在设计院四所同事陈龙师傅的教导与指导下,为期一个周到东方实地学习如何勘察室外宏站传输信号的基本流程与技巧,勘察流程:

第一步:用指北针找到方向指向北,记录与实际向北的角度,并大致画出天线安装现场环境的草图以便日后方便设计方案;

第二步:用GPS导航出勘察地理位置并记录下来;

第三步:进行拍照方便日后设计方案;

第四步:记录天线所能覆盖地区的夹角;

第五步:做好与甲方工作沟通交流,使得工程安全顺利进行。

二、实习培训收获

实习培训的这一个月,通过各项课程技能的培训,学习与认识到了如何用CAD软件去设计图纸并大致了解了一个工程方案的设计从开始到结束各个工作流程。学习了通信网络的发展历史、通信网络的基本架构及现状和通信网络的严禁趋势。总体对通信工程设计员这一工作岗位的工作内容及工作环境有了一定的认识。本人认真遵守劳动纪律,按时出勤,有效利用工作时间;坚守岗位,保证工作能按时完成

三、日后工作感想

我将进一步发扬优点,改进不足,拓宽思路,求真务实,全力做好本职工作。打算从以下几个方面开展工作:

一是加强工作能力。根据公司领导的年度工作要求,明确内容、时限和需要达到的目标,把各项工作有机地结合起来,理清工作思路,提高办事效率,增强工作实效。

二是加强工作作风培养。始终保持良好的精神状态,发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。我将更加勤奋学习,提高自身各项素质和技能,适应公司发展要求。

数据工作总结【篇3】

时间过得真快,转眼间三个月试用期的时间就过去了,在三个月的出纳工作中,对出纳的岗位认识、工作性质、业务技能以及思想提高都是对我的职业生涯的填充和必不可少的弥补。

回顾三个月来的出纳工作,先是失误、还是失误,最后才有了小的成绩和经验。下面,我将出纳工作总结如下,敬请大家提出宝贵意见。

一、失误、缺点和经验简谈

以前在公司是做会计工作的,出纳的业务没具体操作和实践过,总认为是“调虫小技”,不以为然,可就是抱着这种心态刚开始干出纳工作出现不少的失误,

第一失误就是开具支票上的错误。

制度要求:开具支票必须字迹工整、无连笔、不能修改等。而我的正楷书底实在是太弱了,笔画不连,字就不会写;终于把支票抬头单位名称写工整了,盖银行预留印鉴时也是一门技巧,印鉴重压、重影、现象都会被银行退票,耽误工作。

基于上述业务需求,根据自己在软件公司的软件实施经验和电脑知识,为自己的岗位需求开发了“丁字型输入法”,解决了在实际工作中出现的缺点问题,提高了工作效率。

由此可见,虚心的、积极的心态是干好一切工作的根本;学习和实践相互融合才能产出成果。在大学里,学习的知识不能用在具体解决问题上,空洞无味,就是因为没有问题摆在我们面前,成果都是面对一个一个具体问题而存在的。

二、取得的成绩

在这期间,在财务和内勤上我作了如下具体工作。

1、xx月份贴现金(其中:现金、取现金均为提取人员,银行预留印鉴),xx月xx日前贴现金交接表。

2、xx月xx日前银行结算业务,银行收付款业务,银行贷款收付及转账结算业务,银行提取现金及转账结算业务。

3、xx月xx日至xx月xx日,负责银行现金交接、转账及结算业务。

数据工作总结【篇4】

今年以来,我局深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记对四川工作重要指示精神,认真开展“大学习、大讨论、大调研”活动,紧紧围绕xx市委“西控”战略部署和建设国际生态旅游名城目标,扎实做好各项统计调查工作,准确反映我市经济社会发展的新成果,为市委市政府科学决策提供优质的统计服务。现将上半年工作开展情况及下半年主要工作安排汇报如下:

一、上半年主要工作情况

(一)全市主要经济指标完成情况

1、农业:一季度,我市实现农业增加值3.39亿元,同比增长4.2%,增加值增幅位列xx市第二,郊区市县第二。

2、规模以上工业增加值:1-4月,我市规模以上工业实现增加值同比增长8.5%,较xx市平均水平高0.3个百分点。

3、社会消费品零售总额:1-4月,我市完成社会消费品零售总额39.94亿元,同比增长13.2%。

4、固定资产投资:1-4月,我市固定资产投资完成66.23亿元,同口径比上年增长11.6%。其中,农业投资完成5.22亿元,增长106.2%;工业投资完成17.14亿元,增长183.8%;三产业投资(扣住宅)完成36.46亿元,下降3.1%;技改投资完成18.72亿元,增长142.7%。

5、城镇居民可支配收入:上半年,城镇居民人均可支配收入预计数为17784元,同比增长9%。

6、农村居民人均可支配收入:上半年,农村居民人均可支配收入预计数为11875元,同比增长9.5%。

(二)顺利推进第四次全国经济普查

主要完成以下工作:

一是印发了《关于开展第四次全国经济普查的通知》(都府发〔20xx〕6号),全面安排部署xx市第四次全国经济普查工作。

二是将四经普经费纳入政府财政预算,为我市四经普工作的有序推进提供了坚实的基础保障。

三是通过与财政部门的积极对接,我市20xx年度四经普设备采购工作已经完成,其中,通过政府集中采购设备20.2万元,自行采购设备2.8万元,合计23万元。

四是开通了经济普查宣传电话彩铃和市政府门户网站第四次经济普查专题栏目,加大经济普查宣传力度,为普查工作的顺利开展搭建宣传平台。

五是召开了第四次全国经济普查综合试点方案学习会,通过培训切实增强了各乡镇业务骨干的业务素质,为下一步工作开展打下了坚实基础。

(三)进一步夯实统计基础

1、强化数据源头管理。

一是持续抓好基本单位名录库数据质量核查工作。上半年,我市已完成基本单位名录库数据质量核查工作,共核查库内单位9636家,其中,法人单位8670家,产业活动单位966家。核查中名录库内单位存在率为89.5%,共修改维护更新库内单位信息1700余家,剔除关停、注销企业500余家。

二是有序推进行政区划代码和城乡划分代码维护更新。今年,开展两码维护更新的培训1期,已完成各乡镇(街道)社区居民委员会和村民委员会相关信息的核实工作。

2、积极抓好统计人员培训。上半年,全局统计干部参加省、xx市局业务培训12批(次),选派乡镇统计机构负责人参加xx市集中培训1次,开展企业统计员集中培训4批(次),开展普查员和乡镇业务骨干集中培训8次,开展城乡居民收支调查培训10余次。通过教育培训,不断提高统计从业人员的综合素质。

(四)进一步提升统计服务

1.加强对经济运行的监测预警,强化统计监督职能。定期开展投资、消费对区域经济发展贡献分析,强化对旅游业、农业、工业、房地产、建筑业、服务业等主要产业指标数据的监测分析,积极做好与xx市统计局的沟通汇报以及相关职能部门的数据衔接工作,不断强化分析预警,提前做好预测预判,变事后统计数据为事前预测预警。上半年,我局针对近期xx市出台的房地产限购新政对我市房地产市场及经济的影响进行了初步分析,并提出了统计工作建议,形成了专题调研报告,为市委市政府提供决策参考。

2.坚持定期对外公布统计资料,强化统计信息职能。按月编撰《统计信息手册》,通过《统计公报》《统计年鉴》等及时向全社会发布全市国民经济和社会发展主要经济指标信息。上半年完成统计快讯40期,为市委市政府提供主要经济指标运行分析和调研文章16篇。

3.积极提高服务意识,强化统计咨询职能。利用掌握的大量统计信息资源,认真做好统计咨询服务工作,上半年接受电话及上门咨询50余次,共出具书面统计数据提供单15份。

4、开展相关旅游统计专项调查工作。今年3月,我局组织开展了20xxxxxx马拉松赛统计调查工作,通过分析赛事对社会经济特别是旅游业的影响,反映赛事成果,为市委市政府科学决策提供优质统计服务。

(五)进一步完善统计法制建设

一是强化统计法制宣传培训。充分利用周例会、中心组学习会、各专业业务培训会等,对执法人员和企业报表人员宣讲统计法律法规知识,不断加大统计法制宣传力度。

二是扎实开展统计执法检查。严格执法,自觉维护统计法威严,不定期开展执法检查、数据巡查等行动,建立起了相关台账,每月数据报送完毕后,对数据异动情况、修改痕迹进行登记,截至目前未有统计举报发生。

(六)扎实开展“大学习、大讨论、大调研”活动

一是全覆盖开展“大学习”。以学习贯彻党的十九大和习近平总书记来川视察重要讲话精神为契机,依托全局会、党组专题学习会、“大家讲大家学”、“主题党日”等活动,组织党员干部开展集体学习;要求每名党员干部结合自身实际制定个人学习计划,列出学习清单,记好学习笔记,写好学习心得。截止目前,我局已开展“大家讲大家学”3期、“主题党日”2期。

二是多角度开展“大讨论”。就如何准确反映我市经济社会发展的新成果,如何切实加强统计服务能力建设,全面提升统计服务水平,积极开展统计分析和统计监测,及时为市委、市政府和社会各界提供准确、及时的统计信息等进行研讨。

三是全方位开展“大调研”。就第四次全国经济普查前期筹备工作和每月网上直报平台数据监测情况深入乡镇(街道)和企业进行调研,并制定切实可行的调研方案,确保调研实效。

(七)扎实推进干部队伍建设和党风廉政建设

一是认真学习党的十九大和习近平总书记来川视察重要讲话精神,及时贯彻学习各级纪委全会精神,开展集中学习4次,观看警示教育片3次,向全局干部职工发送廉洁短信200余条,始终把筑牢党员干部的思想防线摆在第一位,坚持党要管党,依法依规从严治党,用正确的理论武装党员干部头脑,统一思想。

二是落实机关效能建设要求,进一步规范和完善机关管理制度,重新明确了班子成员分工及职位代理事项并修改完善了《xx市统计局财务管理及报销制度》。

三是局党组认真落实“一岗双责”,及时召开会议,研究制定20XX年班子和班子成员党风廉政建设主体责任清单,梳理制定班子主体责任清单25条,班子成员主体责任清单52条。四是始终牢记习近平总书记“作风建设永远在路上”的要求,在元旦、春节、清明节等事件节点,对公车管理、机关效能开展督查12次。

二、下半年工作计划

(一)做好第四次全国经济普查工作。

严格按照省、市普查的统一部署和要求,围绕第四次全国经济普查的总体目标,精心组织,周密部署,依法普查,认真落实好普查各个阶段的工作任务。

(二)进一步落实全面深化改革工作。今年我局有两项工作列入了市委全面深化改革任务清单。

一是探索构建国际生态旅游名城建设监测指标体系和新经济统计监测体系,此项工作列入了市委重点改革工作。我局将从优化指标结构、夯实源头数据、提高统计调查质量等方面不断完善监测体系,服务好我市国际生态旅游名城建设。二是要进一步完善《关于深化统计体制改革提高数据真实性的实施意见》,此项工作列入了20xx年度专项改革上会审核计划。

(三)加强经济运行情况监测预警和统计工作的业务指导。

紧盯全年经济目标任务,积极开展月度、季度经济运行监测,并配合相关部门完成前三季度和全年目标任务测算,确保完成全年目标任务,各项指标实现争先进位。

(四)结合“大学习、大讨论、大调研”活动开展加强旅游相关产业专项调查研究。

目前,我市正处于转型升级关键节点,就是要努力把旅游产业做大做强。下半年,我局一是要加强对高质量发展绿色指标体系的调研,二是调查了解我市旅游相关产业发展对GDP的支撑作用,形成高质量的调研报告供市委市政府决策参考。

(五)持续抓好机关作风建设和统计行风建设。严格落实党风廉政建设“一岗双责”要求,加强统计行风建设,坚持依法统计,杜绝统计弄虚作假行为。常态化制度化开展好“两学一做”学习教育,进一步解决党员干部队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题,引导全局党员干部增强“四个”意识,坚定正确的政治方向,永葆党的先进性和纯洁性。不断加强统计职业道德教育,强化统计服务意识,提升统计服务能力,为xx建设国家中心城市和我市建设国际生态旅游名城提供优质的统计服务。

数据工作总结【篇5】

今年以来,在站领导的正确领导下,全站半军事化管理工作在原来的基础上不断深入发展,紧密配合通行费征收这项中心工作,抓队伍、练内功,抓思想、练作风。以细节细抓,虚功实做,务求实效的管理思路,在半军事化管理当中主要做了以下工作:

一、做好军训计划,确立“力争全站整体状况基本达到部队标准”的目标,扎扎实实抓好队列训练。

在训练上面要求全员参加,改变了原来只抽一部分有基础的人进行训练的状况。黄沙堡站大人员多,工作分成几块,人员集中难度大,要想让全部人员都参加训练,我在训练时间上面将全站人员分成两批、四小时来训练,这样一来,我就要训练四个小时才能使站里每个职工训到一个小时。要使队列动作达到一般的水平,每人必须接受100个小时以上的训练,按照每人每天接受1小时训练算,就需要一年以上的时间,我就要训练400个小时。我心里很清楚,要实现这个目标,那不是件容易的事。

在八个小时的正常工作以外再进行训练,这是职工非常不愿意接受的。因此,在训练当中经常出现心不在焉、出工不出力、甚至闹情序的现象。在部队里谁要出现这样的情况,骂两句、甚至打两下是很正常的。但是,在这里不行。怎么办?虽然在这之前制定了一些管理细则,而且还纳入了量化考核,对做得不好的就可以按照细则扣分。但是,我认为扣分并不是最终目的,我们主要是抓好训练、搞好管理、促进工作。

我认为那样动不动就扣分,还会适得其反。因此,我只能因人而异的多讲一点、勤要求一点,经常做一做大家的思想工作来进行严管细抓。对那种做思想工作不起作用的、指出来了还是不去做好的,再将其记录下来。对学动作较慢的同志,我不厌其烦的讲解示范,对错误的动作认真指出、仔细纠正,要求并经常提醒大家的神态和军姿,小到一个手指、一个眼神,并在11月29日、30日进行了一次队列比赛,通过这次比赛使我站职工的队列水平又上了一个新台阶。总的来说:通过这段时间的训练,全站职工的队列水平虽然离标准还差很远,但是,全站职工在队列动作上已基本上路,只要继续坚持下去,要实现目标,只是个时间上的问题。在训练中表现好的有:邓国平、陈建春、王湘娥、宋春梅、罗丽娟、何秋琳、刘永量、何文林、郭云湘、姚金娥、李小田、扬中华等;也有几个表现很一般化的,如:吴新茂、吴章益、单丽娟等几个同志总是比较随便、比较放松。

二、加强对寝室内务卫生的督促检查,提高内务卫生的标准。

这个内务卫生标准,对没有当个兵的人来讲,不是关要求达到什么标准就能达到的。这需要有个时间过程,需要有正确的引导、指导和督促检查,循序渐进、逐步提高。这一直以来,我经常进行内务卫生检查,对做得不好的,极时给予公布指出,对指出后还不认真去做的再记录下来,按照制度该扣分的要扣分。通过这段时间的管理,虽然效果不是很明显,但是,全体人员在这方面的意识提高了不少,叠被子的水平也提高了很多,为下步工作更上一层楼打下了很好的基础。在内务方面做得好的有:胡海兵、陈建春、郭云湘、罗丽娟、何秋玲;在整体上女生宿舍比男生宿舍的标准要高。

三、在交接班方面也有好的起色。

现在,我们要求收费班的在上班之前要进行整队、整理服装,班长检查收费员该带的和不该带的东西、提醒工作当中的注意事项,尔后整齐带队接班,交接班长在交接时互致军礼,交班后带到指定位置进行讲评一天来的工作。在这段时间里,大部分班长能认真负责的按照要求去组织,班员也能够服从班长的指挥,所要求到的程序基本能够完成下来。虽然现在的标准还远远不够,但是我有信心在下步工作当中将其提高上来。因为我认识到这是自已的监督力不够所造成的。在这项工作中也有做得较好的班长有:胡海兵、李志明、苏业志。象李志明、苏业志虽然没有当个兵,在指挥和口令上有所欠缺,但是组织时很认真。整体较好的是李志明和胡海兵两个班,其他班都时有在队列里讲话、队列松散等不正规的现象存在。在交接班时做得最不好的是稽查人员,在队列中不但没有起到带头作用,反而表现很随便,甚至在队列里连人都看不到,还不如收费人员做得好。

四、要求全站人员在工作区内必须着装整齐、统一。

这项工作实施得比较晚,但落实得比较快,这主要是站领导起了很好的带头作用。从这项制度出台后,我分成几次通知到职工,并认真做好日常督促工作,有少数违反的.人,通过指出后基本能够做好,如:邓昶、吴章益等几位同志,在我对他们讲了以后马上就换了过来。当然,要想这项工作能够保持下去,还需要经常提起和督促。

以上是今年在半军事管理各方面主要的几项工作。虽然效果不是很明显,但是,通过这段时间的管理,我的思路比较清晰。在这方面工作上抓出来的成效还远远不够,主要原因是我在工作上面“抓”的力度还不够,尤其在交接班方面发现问题时,缺乏那种当面指出纠正的迫力,当然、这种迫力与我自身的处境也有一定的关系,在今后应该尽量去克服;在内务卫生上面,将问题抓到每个人头上去的措施尚未落实好;没有调动和充分发挥“半军事化管理考核小组”其他成员的作用,在内务管理上还需更进一步的规范,叠被子还要多培训几次。在训练方面,我认为存在的主要问题是:需要我们的管理人员、稽查人员和各班长多一点支持,尽量的不要将一些事情、按排在搞训练这短短的一个小时里做,在这里也不排除当中存有想方设法躲避训练的现象。针对这一现象,在这之前我没有厚起脸皮去抓,我想今后可能要有一定的突破才行,否则的话,那些搞了训练的人心里很不平横,而在往后的训练当中,存有的抵触情序会更大。当然,我未能很好的做通职工的思想工作,也有我的责任。

在工作当中,我认为自己的缺点是:“不够大胆的管理,管理起来还有所顾虑”。以后一定要克服这样的缺点,在站领导的大力支持下,切切实实将半军事化管理工作抓出更大的成效来。

数据工作总结【篇6】

时光如梭,xx年将近,新的xx年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉,更上一层楼”,一定努力打开一个工作新局面。在xx年,扬长避短,现总结如下:

一、在xx年的基础上,进一步深入学习,不断提高自己的理论水平和业务能力,全面提高综合素质

在学习中,要坚持做到“三个加强”,一是加强理论学习,重点学习理论、“”重要思想以及重要理论;二是加强业务知识学习,一是加强业务知识学习,重点学习与公文写作相关的知识,提高了公文写作能力。

在学习方式上,要认真做好学习笔记,认真领会学习文件精神,深入贯彻学习全国、全市、全市、全市经济工作会议和重要指示精神,深刻领会贯彻落实的丰富内涵和精神实质,增强自己的创新意识和实践能力,使自己在全面系统学习和掌握理论知识上有新的进展。

二、在工作态度上,要努力做到“三个服从”

一是始终保持良好的精神状态

在工作中,要始终保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,虚心向同事们学习业务知识,注重与同事们在平等相处、如何为人处事等方面的沟通和协调,积极营造团队精神。

二是始终保持强烈的责任感、事业心

要把工作放在严谨、细致、上,不折不扣地把每项工作落实到位;

三是始终保持谦虚谨慎、虚心学习的态度,继续加强学习,拓宽知识面,努力学习业务知识和相关知识;

四是始终保持团队精神

加强沟通与协调,积极参加各种活动;

五是始终保持谦虚谨慎、认真负责的态度,努力培养“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,以“”的荣辱观指引自己的思想,努力增长才干,开拓创新,与公司及员工做到“想别人之所想,急别人之所急”,积极营造团结、协作、互助的氛围,更好地搞好本职工作,为公司的发展尽职尽责。

三、在生活作风上,树立严格要求

生活中,要努力做到“自重、自省、自警、自励”,时时警惕,杜绝生活中的“麻痹大意”和“好逸恶劳”,做到“八小时之内不去楼梯扶梯扶梯,八小时之外不玩水,九小时之外不玩电,一定做到:五谷不沾,九小时之外不玩水,十小时之内不玩电,一定做到:三人行,三个月以内不去楼梯扶梯,十五分之外不去爬窗台,一个月以内不去爬高爬窗台,一直爬到12小时以内,十五分之一不去楼梯扶梯,十五分之一不去楼梯扶梯。

数据工作总结【篇7】

二、20xx的工作计划

努力完成本职工作之余,学习更多有关财务、统计方面的知识,以提升自己专业学识。

积极参加一些和专业有关的培训,有效提高对统计数据的准确性,并做好数据的登记与分析。

三、总结经验与不足之处

20xx年,在原有的各种统计报表基础上,对一些没有实际意义的表格作了改进,并对统计数字的准确性进行了加强。但也存在着不少问题,尤为突出的是“食堂就餐人数的统计”问题。由于如今在厂职工按部门划分,人员变动情况很难在同一时间最准确地掌握,给每日的上报带来很大的麻烦。为此经过一系列的改进与调整,我们将专属部门专职人员上报签字认可,希望能够起到更准确更及时的统计。x月份最多统计人数相差了x人,为此我也做了检讨。有人反映人数统计方面存在问题,那是否职工产量也是如此。关于这个问题是我统计中的疏忽,但产量我可以大胆地说,不是的正确,却有99%的准确!工作中经常会出现这样那样的问题,我们要勇于正视错误,并且解决错误。有则改之,无则加勉!

回顾过去,20xx年是个不平凡的一年,是我职业生涯的一个重要转折点。xx给了我锻炼的舞台,使我取得了不少的收益。这些成绩是离不开领导的信任和支持,离不开车间各道质检的共同努力。在此我要感谢各位对本人工作的支持!过去的成绩只能说明过去,未来的日子还是要靠我们共同的努力去实现。一份耕耘,一份收获,我相信宝光的未来会更加辉煌!

最后,衷心地祝愿各位领导和同事们新年快乐!

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